Susanne Most

Susanne Most

Dipl. Kauffrau

Berufliche Entwicklung

Beraterin und Trainerin in einer Unternehmensberatung
Assistentin der Geschäftsführung in einem internationalen Logistikkonzern
Seniorberaterin in einer Unternehmensberatung
Organisationsentwicklungs-Berater (Trigon, Graz)
Seit 2000 Selbstständige Beraterin und Trainerin für Strategische Beratung und Organisationsentwicklung

Beratungsschwerpunkte

Strategische Planungsprojekte
Organisationsberatung
Organisationsentwicklung + Changemanagement
Managemententwicklung
Teamentwicklung
Potenzialanalysen und Assessment Center

Beratungsverständnis

Unternehmen sind für mich Systeme mit „hoher“ Selbstheilungskraft, die es zu aktivieren gilt. Meine Arbeit unterstützt auf dem steinigen Weg der Veränderung, indem ich
mein methodisches Wissen zur Verfügung stelle,
zur Reflexion anrege,
Management und Mitarbeitern helfe, Gestaltungsfreiräume zu erkennen,
das kreative Potenzial jedes einzelnen fördere,
zu eigenverantwortlichem Handeln anrege
und dabei das Ziel nicht aus den Augen verliere...

Meine Kernkompetenzen

Branchenerfahrung im Besonderen: Finanzdienstleister, Versicherungen, Telekommunikation, chemische Industrie
Umfangreiche Projekterfahrung in Konzeption, Durchführung, Implementierung von Projekten sowohl in kleinen, in mittelständischen und in internationalen Großunternehmen
ganzheitlicher Beratungsansatz: Berücksichtigung betriebswirtschaftlicher – psychologischer – systemischer Aspekte in meiner Arbeit

Persönliches

Ich lebe in München und genieße dort das Wandern und Skifahren mit Familie und Freunden in den Bergen mit anschließendem Gang in den Biergarten oder in das Lieblingsrestaurant um die Ecke – Selbstkochen macht trotzdem noch mehr Spaß.

Publikationen

Most, S. & Rother, J., 1996

Lernen von Projektteams. In: congena (Ed.): congenaTexte 2/3, p. 59 - 66

Durstberger, H. & Most, S., 1996

Strategieentwicklung in Banken: ein congenialer Planungsprozess. Wiesbaden: Gabler Verlag

Huter, B., Most, S. & Dr. Rainer-Theurl, S., 1997

Kundenorientierung durch Neugestaltung der Vertriebsorganisation. In: congena (Ed.): congenaTexte 2/3, p. 37 - 42

Lang. C. & Most, S., 1999

Flexibilisierung der Arbeit in congena. In: congena (Ed.): congenaTexte 2/3, p. 39 - 46

Most, S., 2000

Networking people: Die Neuen Selbständigen. In: congena (Ed.): congenaTexte 1/2 , p. 9 - 16

Most, S., 2001

Sicher im Netzwerk: Strategien für neue Selbständige. In: congena (Ed.): Arbeit ohne Grenzen – Die neue Welt der Arbeit im E-Zeitalter. Frankfurter Allgemeine Buch, p. 53 - 56